Prawo do bycia offline. Realna ulga dla pracowników czy tylko dodatkowe obowiązki dla pracodawców?
  Opracowania 17.06.2021
      Badamy plusy i minusy prawa do cyfrowego wyłączenia się. Temat ważny i aktualny, bo granice między pracą zawodową a czasem prywatnym pracowników zacierają się jak nigdy dotąd. Przyśpieszyły również prace legislacyjne na poziomie unijnym. Czy dyrektywa ustanawiająca prawo pracowników do bycia offline będzie rozwiązaniem?
Zachęcamy do lektury.
    Autorzy:  
  
          Publikacje        
        
          więcej